当前:海亮报 - 2013年九月 - B版

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驰骋商界竞风流

——记海亮国贸事业部总经理冯剑维


冯剑维,2000年毕业于浙江大学外语系,2000年—2004年5月就职于浙江新大集团,2004年6月加入浙江海亮国贸事业部至今,任总经理一职,负责海亮下属子公司所有产品的国际市场拓展和销售工作。期间,2006年-2010年在职读研,获中南大学工商管理硕士学位。在冯剑维在工作主持下,海亮国际贸易从2004年的6000万美元,一直到目前年出口额保持在6亿美元左右。依据从事国际贸易和品牌推广的案例,由冯剑维等创造的“铜加工国际品牌维护与提升”获2007年度中国企业管理现代化创新成果一等奖(此奖填补绍兴企业获此类奖项的历史空白,属企业管理类最高科技奖项之一),2008年冯剑维被店口镇评为十大创业青年,2011年获科特勒国际营销杰出奖(此奖属当今世界营销界规格最高的专业大奖)。


2008年金融危机期间,面对原材料铜价暴跌、市场的变化,冯剑维不畏难不惧难,带领海亮国际贸易团队积极面对,针对不同客户采取不同措施,帮助客户一起解决问题,未发生一起拖欠和客户违约。同时,面对金融危机后的萧条时期以及欧美等发达国家采购能力大大减弱等现状,考虑到国际贸易的有效开展,2009年在冯剑维在努力下,在美国设立了一家贸易公司,在本地租用仓库,并由原来的贴牌销售,转为以“海亮”品牌为包装,货物到达美国仓库后直接向批发商和经销商进行销售,此举既提高了销售利润,又扩大了海亮品牌的知名度,使“海亮”牌铜加工产品在美国仍然达到了每年3000万美元左右。尝到甜头后,在冯剑维在建议下,海亮2010年又在泰国设立了办事处,直接为空调厂商提高最便捷的服务,2012年“海亮”牌同产品在泰国的销售额突破8000万美元,有效的缓解了金融危机后企业国际贸易的损失,使海亮的国际贸易与金融危机爆发前的销售水平基本相当,并且在国际市场上打出打响了“海亮”品牌。


在企业内部管理上,作为总经理的冯剑维,坚持以人为本的企业发展理念,关爱员工,帮助解决员工生活中的困难,特别是外地员工,为了让他们在公司安心工作,日常生活中给予他们更多的关心和帮助。每年不定时组织公司员工参加各类户外拓展活动,外出旅游,联谊活动等,增强团队凝聚力。



在做好企业经营的同时,冯剑维还积极参政议政,2006年当选为诸暨市政协委员,2011年再次当选市政协委员。履职期间,认真调研,积极主动反映民声问题,向政府部门提提案,提案内容包括白塔湖湿地建设的报告,关于搞好农村河道水利建设的建议,关于提高乡镇老年人生活质量的提案,关于政府做民生工程应多方面考量的社情民意报告等,得到了政府相关部门的积极回应和配合,受到老百姓广泛好评。(通讯员姚佳娣)

诞生于1989年的海亮集团,乘改革开放之天时,借浙江先发之地利,聚勠力同心之人和,成就了一个中国民营企业从小到大、由大变强的典范。集团管理总部位于杭州市滨江区,现有境内外上市公司3家、员工2万余名,总资产超570亿元,产业布局12个国家和地区,营销网络辐射全球。2019年,集团营业收入1879亿元,综合实力位列世界企业500强第468位、中国企业500强第117位、中国民营企业500强第24位。旗下的海亮教育集团是国内首家在美国上市的基础教育集团、中国民办基础教育的标杆,海亮股份在亚洲、美洲、欧洲设有19个生产基地、是全球铜管棒加工行业的标杆和领袖级企业。